Jučer, 28. siječnja 2026. godine, u organizaciji Saveza gluhih i nagluhih grada Zagreba održana je konferencija pod nazivom “Jednaki na tržištu rada”. Konferencija je organizirana u sklopu Erasmus+ projekta „Taking Matters Into Our Own Hands: Employment and Entrepreneurship“. Projekt je nastao kao odgovor na ključne izazove s kojima se mlade gluhe i nagluhe osobe suočavaju na tržištu rada od kojih se kao najveći izazovi izdvajaju stigmatizacija, predrasude te neznanje društva, a iz kojih, pak, proizlaze komunikacijske barijere, dugotrajna nezaposlenost, potplaćenost, rad na nižim radnim pozicijama u odnosu na završenu razinu obrazovanja te neprilagođenost radnih mjesta. Projekt je nastao u partnerstvu s Institutom ad ordinamento universitario “Scuola Superiore Carolina Albasio” iz Italije, Youth Powerom iz Njemačke i Learning Libraryjem iz Estonije.
Konferencija “Jednaki na tržištu rada” zaokružila je dvogodišnje vrijeme trajanja projekta na način da je predstavila njegove vrijedne rezultate. Vodeći se važnom činjenicom da je znanje osnova svega te pokretač pozitivnih društvenih promjena, ključne aktivnosti projekta svodile su se na razvoj edukativnih materijala i provedbu edukacija. Od edukativnih materijala posebno su važna dva online tečaja za samostalno učenje namijenjenih gluhim i nagluhim osobama, kao i izrada kurikuluma i brošure koji sadrže smjernice i preporuke o profesionalnom usmjeravanju o zapošljavanju i samozapošljavanju gluhih i nagluhih osoba.
Na provedenim edukacijama gluhe i nagluhe osobe imale su priliku sudjelovati u nizu radionica i aktivnosti na kojima su stjecali znanja i razvijali vještine o karijernom razvoju i poduzetništvu. Također, osobe koje zapošljavaju gluhe i nagluhe osobe, rade s njima ili ih savjetuju prošli su višednevnu edukaciju stekavši konkretne savjete i preporuke za uspješniju komunikaciju i suradnju s gluhim i nagluhim osobama.
Nakon pozdravnog govora predsjednice Saveza Suzane Brezan, u kojem je istakla važnost održavanja konferencije te veliki značaj teme, prisutnima su se kratko obratili i Frane Dadić, stručni savjetnik za zapošljavanje osoba s invaliditetom iz Gradskog ureda za socijalnu zaštitu, zdravstvo, branitelje i osobe s invaliditetom Grada Zagreba; Ivana Mehle, zamjenica ravnatelja Hrvatskog zavoda za zapošljavanje; Zrinka Špoljarić, v.d. ravnateljica Uprave za tržište rada i zapošljavanje ispred Ministarstva rada, mirovinskog sustava, obitelji i socijalne politike; Judita Cuculić Župa, viša ekonomska savjetnica Predsjedništva Europske komisije u Hrvatskoj; Mislav Balković, predsjednik Hrvatske udruge poslodavaca te Matej Mišić, predsjednik Gradske skupštine Grada Zagreba.
Nakon pozdravnih govora, uzvanicima se obratila i voditeljica projekta Katarina Jurilj. Upoznala je uzvanike s cjelokupnim tijekom projekta, počevši od same ideje i početaka realizacije pa sve do njegovih spomenutih krajnjih vrijednosti i rezultata.
U središnjem dijelu programa konferencije, uslijedila su četiri zanimljiva izlaganja. Prva je započela direktorica društvenog poduzeća Hedona d.o.o. poduzeća koje zapošljava i daje jednaku priliku za rad osobama s invaliditetom. Nives Gotovac, predsjednica Hrvatskog društva prevoditelja znakovnog jezika, upoznala nas je s perspektivom komunikacijskog posrednika, odnosno opisom, specifičnostima te mnogim izazovima s kojima se komunikacijski posrednici susreću u svome radu.
Petra Jakopović, uspješna gluha djevojka koja je završila preddiplomski studij na Fakultetu organizacije i informatike te nastavlja svoj daljnji akademski put upisavši diplomski studij. U svome izlaganju iznijela je izazove s kojima se kao gluha osoba susretala u sustavu visokog obrazovanja te iako put nije bio nimalo jednostavan, dokaz je da se ustrajnost uvijek isplati.
Na kraju izlaganja osobit je dojam ostavio Robert Panijan, ispričavši svoj teški životni put od borbe sa zloćudnim tumorom pa sve do pokretanja vlastitog posla i marketinške agencije „Webilum“. Naglasio je kako je na vlastitoj koži osjetio s kojim se sve teškoćama osobe s invaliditetom suočavaju, budući da je i sam jedan od njih, ali i s kakvim se sve predrasudama i izazovima susreću u profesionalnom životu, tražeći svoje mjesto pod suncem te svoje osnovno pravo na rad. Kao vlasnik marketinške agencije, zapošljava osobe s invaliditetom te je time izvrstan primjer dobre prakse, posebno uzimajući u obzir vlastito iskustvo.
Za sami kraj konferencije uslijedila je zanimljiva panel-rasprava “Poduzetništvo bez barijera”. Panel- raspravi sudjelovali su Marica Močić-Molnar, iz Hrvatskog zavoda za zapošljavanje; Marina Grgić Eldić, ispred Plavog ureda; Bojana Dražić i Alen Kolar ispred Zavoda za vještačenje, profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba s invaliditetom; Karla Čurin, gluha vlasnica kreativnog studija „Qurin“ te Mirjana Horvatić, gluha vlasnica zubotehničarskog laboratorija „Horvatić“. U panel-raspravi predstavnici institucija zajednički su zaključili da je najveća vrijednost njihovog rada s osobama s invaliditetom rušenje predrasuda i spoznaja da osobe unatoč svome invaliditetu, a zahvaljujući svojim osobinama i marljivošću, na jednaki način upotpunjuju tržište rada te doprinose radu društva u cjelini.
Karla Čurin te Mirjana Horvatić istaknule su svoj primjer koji pokazuje da unatoč invaliditetu, znanje, talent i neprekidan trud ono su što dovodi do uspjeha koji nadilazi sve teškoće.
Konferenciju je moderirala Ida Prester, koja je svojim pristupom učinila panel-raspravu posebno dinamičnom te na taj način pridonijela donošenju vrijednih zajedničkih zaključaka.
Konferencija “Jednaki na tržištu rada” pomogla je rasvijetliti činjenice da ulaganje u obrazovanje i zapošljavanje osoba s invaliditetom, posebice mladih, nije samo puko nastojanje postizanja inkluzije, već nužnost i potreba kojom se obogaćuje i ulaže u tržište rada te društvo u cjelini.
